Todos los datos proporcionados mediante correo electrónico o formularios electrónicos serán tratados según la normativa vigente sobre protección de datos personales y en todo caso tendrán el carácter de confidencialidad para el personal de TÉCNICAS DE CONTROL METROLÓGICO S.L. , que gestione dicha información, como así afirman en los contratos de confidencialidad que nuestra entidad regula con sus empleados.Estos datos personales que nos facilites en el presente formulario serán utilizados para poder responder a tu solicitud de información, ayudar al análisis estadístico interno de las actividades de los diferentes usuarios en el sitio web e informarte sobre servicios y ofertas de tu interés.
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Curso de SMED - Cambio Rápido de Máquinas, Útiles y Herramientas
Herramienta de Mejora Continua que persigue reducir el tiempo de cambio de referencias en máquinas de entornos productivos.
Mejorar la capacidad productiva aumentando la disponibilidad de los equipos.
Entender los motivos de la fabricación en pequeñas series o lotes.
Aumentar la flexibilidad y al mismo tiempo disminuir los niveles de stock.
Contenido del curso de SMED:
INTRODUCCIÓN
Origen de la técnica SMED
ESTRATEGIAS TRADICIONALES PARA MEJORAR LA PREPARACIÓN
Estrategias que implican destreza
Estrategias relacionadas con lotes grandes
Estrategias de lotes económicos
TÉRMINOS Y CONCEPTOS RELEVANTES DEL MÉTODO SMED
Qué es el Método SMED
Por qué el Método SMED es importante y cuáles son los problemas de la fabricación en lotes grandes
Conceptos relevantes dentro de los Procesos de fabricación relacionados con el SMED
PREPARACIÓN PARA EL SMED
Pasos básicos en una operación de preparación
Cómo realizar un Análisis de las operaciones de preparación a través de herramientas como la Tabla de análisis de operaciones
LAS TRES ETAPAS DEL SMED
Etapa 1: Separar la preparación interna y la preparación externa
Etapa 2: Convertir la preparación interna en preparación externa
Etapa 3: Racionalizar todos los aspectos de la preparación
ETAPA 1: SEPARAR LAS PREPARACIONES
Descripción de la etapa 1
Utilizar la lista de verificación
Realizar las comprobaciones funcionales
Mejorar el transporte de útiles
ETAPA 2: CONVERTIR LAS PREPARACIONES
Preparar por anticipado las condiciones de funcionamiento
Estandarizar funciones
Implantar la estandarización de funciones
Utilizar plantillas intermediarias
ETAPA 3: RACIONALIZAR LAS PREPARACIONES
Descripción de la etapa 3
Racionalizar la preparación externa
Racionalizar la preparación interna
Implantar operaciones en paralelo
Utilizar anclajes funcionales
LAS SIETE REGLAS DEL MÉTODO SMED
Siete reglas para mejorar el cambio de útiles
El cambio de útiles empieza y termina con las 5 S
Cambiar operaciones de preparación interna a preparación externa, y después mejorar la preparación interna restante
Los tornillos son los enemigos
Si se tienen que usar las manos, asegurarse de que no se tienen que mover los pies
No confiar en habilidades especiales de ajuste fino
Los estándares son estándares; no son flexibles
Estandarizar todas operaciones de cambio de útiles
CASO PRÁCTICO SMED
¿A quién va dirigido el curso de SMED Single Minute Exchange of Die?
Directivos, encargados y responsables de producción y procesos, técnicos, y directores de calidad, responsables de operaciones, logística y compras y todas aquellas personas de la organización involucradas en la mejora continua de la calidad y la optimización de los procesos, interesados en adquirir las competencias necesarias para implantar y gestionar diversas técnicas de la mejora continua dentro de un sistema de gestión de la calidad en una organización.
Modalidades Disponibles:
E-learning sin horarios y múltiples convocatorias a lo largo del año.
In Company: Preparamos un curso adaptado a sus necesidades, para su propia organización, presencial o a través de Aula Virtual.
¿Los cursos son bonificables? ¿Cómo gestionar la bonificación? ¿Qué requisitos hay que cumplir?
Las empresas que deseen contratar formación para sus empleados disponen de una ayuda económica que se hace efectiva mediante bonificaciones en las cotizaciones a la Seguridad Social.
Casi todas nuestras formaciones pueden ser hasta 100% bonificables en base al crédito que disponga la empresa y a la correcta realización por parte del alumno de las actividades de aprendizaje planteadas.
El importe máximo bonificable de cada curso, viene determinado por su duración y modalidad:
Importe máximo bonificable por hora de teleformación (E-learning) - 7´5€
Importe máximo bonificable por hora Presencial o Aula Virtual - 13€
En relación con lo anterior, y atendiendo a los criterios aplicados por el Servicio Público de Empleo Estatal:
El porcentaje de actividades de aprendizaje que el alumno deberá realizar será de al menos el 75% de las planteadas.
Para más información pueden consultar la web de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo accediendo aquí
Duración del curso:
La duración y el horario del curso vienen determinados según la Modalidad escogida.
Modalidad E-learning:
El periodo de realización del curso se determina en función de la convocatoria seleccionada. Puede ver todas las convocatorias disponibles desde la sección INSCRÍBETE AHORA.
Los cursos en esta modalidad no tienen horario, por lo que el alumno tendrá que distribuir su tiempo de dedicación para poder completar el curso dentro de la convocatoria seleccionada.
Horas: 8 horas de teleformación.
Modalidad Incompany
En caso de optar por la realización del curso en Modalidad In company, la duración y horario del curso puede adaptarse a sus necesidades. ¡Consúltenos!
Los cursosE-learning se realizarán directamente desde el Campus Virtual de TCM.
En esta modalidad el curso está distribuido en varios apartados, desde donde el alumno deberá revisar la documentación, visualizar vídeos y realizar actividades para poder avanzar en el curso.
Los cursos Incompany se pueden realizar en las instalaciones del cliente o a través de Aula Virtual.
La documentación de nuestros cursos está cuidadosamente elaborada, actualizada y preparada en formato “libro de texto”, no diapositivas, lo que permite disponer de un material de consulta posterior de excelente calidad.
En todas las modalidades, el alumno tendrá acceso a nuestro Campus Virtual desde donde podrá revisar y descargar el material o las actividades.
En Modalidad E-learning el alumno tendrá acceso el día en el que comience la convocatoria seleccionada.
Al finalizar la formación, el alumno recibirá un Certificado/Diploma que permitirá poder demostrar los conocimientos adquiridos.
Asistencia Técnica durante la formación:
El alumno dispone de un tutor que resolverá todas las dudas que le pudieran surgir, durante toda la duración del curso.
En caso de necesitar resolver dudas de su actividad profesional, también podemos ofrecerle apoyo mediante nuestros Servicios de Consultoría.
¿El Certificado / Diploma tiene validez?
Efectivamente, todos los certificados y diplomas emitidos por TCM tienen validez internacional, permitiendo poder demostrar con ellos los conocimientos aprendidos ante cualquier Entidad u Organismo.
¿Qué modalidad de curso elegir?
E-learning:
Permite la realización del curso desde el Campus Virtual de TCM, desde donde podrá disponer de la documentación teórico-práctica, distribuida por módulos, para así poder asimilar los contenidos del curso de manera progresiva.
Convocatorias durante todo el año.
Tutorías Online por parte de expertos.
Videos explicativos.
Material didáctico completo.
Actividades evaluativas.
In Company:
Todos los cursos se pueden impartir en las instalaciones del cliente en modalidad Presencial y/o en modalidad Aula Virtual. Los contenidos, ejercicios, fechas, horarios, etc. pueden ser adaptados a sus necesidades específicas.
Clases in situ con el profesor.
Material didáctico.
Atención inmediata y personalizada.
Adaptación de contenidos.
Revisión de casos específicos de su empresa.
WorkShop:
En esta modalidad, un experto en la materia dirige a un grupo en la aplicación práctica de las técnicas o herramientas de interés.
Previamente se acuerda el caso o casos a tratar y los objetivos que se persiguen.
La empresa aporta los datos relacionados con la aplicación en la que está interesada y en TCM preparamos el material para entregar a los participantes en un soporte adecuado para su consulta y trabajo durante la sesión.
Se recomienda que los asistentes hayan recibido previamente formación sobre los temas tratados, o que posean cierta experiencia en la materia.
La sesión se puede realizar en las instalaciones de la empresa presencialmente o a través de aulas virtuales.
EMPRESA:
Descuentos por número de inscripciones a un mismo curso:
3 inscripciones - 15% de descuento.
4 inscripciones - 20% de descuento.
5 o más inscripciones - 25% de descuento.
Consulte por nuestros descuentos por Volumen, también para Grupos Empresariales.
PARTICULAR, AUTÓNOMO U ORGANISMO PÚBLICO: 20% de descuento.
ESTUDIANTE O DESEMPLEADO: 30% de descuento.
* Los Descuentos No son Acumulables. Consulte condiciones.
INSCRÍBETE AHORA
Modalidad: ¿A qué modalidad y versión va a acudir?
Si desea recibir más información o necesita que le preparemos un presupuesto para un “WorkShop”, rellene el formulario. Puede facilitar el trámite si nos indica con detalle el caso particular y un asesor se pondrá en contacto.
Si desea recibir más información o necesita que le preparemos un presupuesto para una formación “in company”, rellene el formulario.
Todos los cursos programados se pueden impartir en las instalaciones del cliente. IN SITU. Los contenidos, ejercicios, fechas, horarios, etc. pueden ser adaptados a sus necesidades específicas.
Estudiamos la solicitud del cliente y le asesoramos para que el programa del curso cumpla con los objetivos de formación requeridos para la industria o laboratorio.